遇上這樣的事該怎么處理?

      每個(gè)人都有這樣的經(jīng)歷，在職場當(dāng)中可能會(huì)遇到很多的人，他們都會(huì)偷奸耍滑，在職場呆的久了，就會(huì)產(chǎn)生一種惰性，其實(shí)我們有時(shí)候是無力改變這種現(xiàn)象的，因?yàn)槲覀儾荒苋ジ淖兯?，更不能改變公司的一些制度，我們需要做的就是做好自己，你自己努力的去完成自己的工作，體現(xiàn)出自己的能力和價(jià)值，就當(dāng)這是對(duì)你的一次，考驗(yàn)和能力的展現(xiàn)，如果自己能力提高了，相信有一天即使這個(gè)公司，不再需要你了，你也可以找到一個(gè)更好的平臺(tái)
      

      病情分析：
      自己已經(jīng)無法勝任的工作，一定要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)作出解釋。這不是推卸責(zé)任，而是實(shí)事求是。
      指導(dǎo)意見：
      不要提及老同志對(duì)工作的態(tài)度。雖然你對(duì)這樣的狀態(tài)不滿意，但是，有一些人和事是你沒辦法扭轉(zhuǎn)的，你只要表明你做不了就可以了。這樣自己也不會(huì)忙得不可開交，有不得罪老同志，又不影響公司的工作進(jìn)度。